7月22日-23日，公司對(duì)新員工入職進(jìn)行集中培訓(xùn)。
22日上午，公司黨委書(shū)記、總經(jīng)理陳華定代表公司黨委、公司全體老員工，以“融入大家庭 開(kāi)始新征程”為題致歡迎詞，對(duì)新員工的加入表示熱烈歡迎。以“傳承文化 敬業(yè)創(chuàng)新”為題，分三部分為新員工講授了職場(chǎng)第一課：第一部分 公司的基本情況；第二部分 企業(yè)精神；第三部分：強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí)，加強(qiáng)責(zé)任心，做最好的自己。
隨后，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及職能部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行了：三標(biāo)一體化管理體系與工程設(shè)計(jì)流程、人力資源管理制度與流程、財(cái)務(wù)管理制度與流程、物業(yè)管理制度與流程、安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)等內(nèi)容的集中授課；觀看社交禮儀的培訓(xùn)視頻。
每位新員工在培訓(xùn)總結(jié)和交流中談了體會(huì)或感受，滿滿的感受到了公司對(duì)新員工的關(guān)心、關(guān)懷和愛(ài)護(hù)。同時(shí)公司每位領(lǐng)導(dǎo)也對(duì)新員工提出了希望。
最后，陳華定寄語(yǔ)新員工：一是謙虛好學(xué)，勤于思考；二是腳踏實(shí)地，精益求精；三是規(guī)范言行，樹(shù)立形象。希望新員工發(fā)揚(yáng)敬業(yè)、創(chuàng)新、誠(chéng)信、和諧的企業(yè)精神，共同以：“成為糧食倉(cāng)儲(chǔ)物流、干燥、糧油加工領(lǐng)域技術(shù)和服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)者；使每位員工過(guò)上高質(zhì)量的生活”為遠(yuǎn)景，完成“我們奉獻(xiàn)先進(jìn)的糧食倉(cāng)儲(chǔ)物流、干燥、糧油加工等技術(shù)和服務(wù)，使客戶、股東、員工價(jià)值最大化”這個(gè)光榮的使命。
23日，由公司副總工程師葉堅(jiān)帶隊(duì)，走入中糧鄭州產(chǎn)業(yè)園，深入企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)，了解相關(guān)業(yè)務(wù)，熟悉工藝流程，使新員工盡快進(jìn)入工作角色。
集中授課和現(xiàn)場(chǎng)參觀結(jié)束后，新員工進(jìn)入指定的一級(jí)和二級(jí)導(dǎo)師專業(yè)知識(shí)的傳授，開(kāi)啟新平臺(tái)的職業(yè)發(fā)展之路。
